Головна » Робота та податки » Пенсії за місцем роботи
Пенсії за місцем роботи
Більшість роботодавців зобов'язані автоматично залучити вас до пенсійної програми за місцем роботи (workplace pension). Внески сплачуєте і ви, і роботодавець.
Офіційні посилання
| Офіційне джерело | Стосується |
|---|---|
| GOV.UK: пенсії за місцем роботи www.gov.uk/workplace-pensions | Уся Велика Британія |
Крок за кроком
- Якщо ви працівник віком від 22 років до State Pension age, зазвичай працюєте у Великій Британії і заробляєте понад річний мінімум, роботодавець повинен автоматично залучити вас до програми.
- Прочитайте лист від роботодавця: там зазначено, коли вас залучили, хто керує програмою, скільки платить кожна сторона і як вийти з програми.
- Якщо ви хочете вийти (opt out), зверніться до пенсійного провайдера. Роботодавець повинен пояснити вам, як це зробити.
- Коли ви змінюєте роботу, пенсія залишається вашою. Запитайте своїх провайдерів, чи можна й далі робити внески або об'єднати пенсії.
Що вам знадобиться
- Лист від роботодавця про залучення до програми
- Ваші розрахункові листи, де вказано ваші пенсійні внески
Поширені помилки
- Вийти з програми після першого місяця й очікувати повернення коштів: зазвичай гроші залишаються в пенсії до виходу на пенсію.
- Піддатися тиску вийти з програми: роботодавець не може заохочувати чи змушувати вас виходити з неї.
- Загубити відомості про старі пенсії, змінюючи роботу.
Більше в розділі Робота та податки
- Отримати National Insurance number
- Підтвердити право на роботу
- Особистий податковий кабінет HMRC
- Податкова декларація Self Assessment
- National Minimum Wage і Living Wage
- Знайти роботу
- Повернути переплачений податок
- Перевірити або змінити податковий код
- Marriage Allowance
- Право на відпустку та відпускні
- Statutory Sick Pay (SSP, лікарняні)
- Декретна відпустка, відпустка батька та виплати